INTERVIEW
社員インタビュー
中途
自分の可能性を見限ってはダメ。
未経験でもハートひとつで
支店長になれる会社なんだから
横浜支店 支店長
木下 大樹
KINOSHITA DAIKI
中途
自分の可能性を見限ってはダメ。
未経験でもハートひとつで
支店長になれる会社なんだから
横浜支店 支店長
木下 大樹
KINOSHITA DAIKI
今回はPrecious史上最速・最年少で支店長に昇りつめた木下営業課長にインタビューを敢行！
木下さんはなんと入社2年1ヶ月という驚くべきスピードで支店長のポジションを獲得した
若きエースです。
人事部から見た印象は、まさに「情熱と野心の塊」
入社前から「いちはやく自分の支店を持ちたい」と熱く語っていた姿がとても印象的でした。
そして、その言葉通り、望みを見事実現されたのです。
Preciousは出自や年齢を問う会社ではありませんが、それでもびっくりなのが木下さんは26歳…！そして前職は飲食店のスタッフさんですからもちろん業界未経験…！！
驚くべき出世を遂げた木下さんが一体どんな姿勢で仕事をしてきたのか、皆さん気になりますよね？？さぁ、一緒に見ていきましょう✨
| 転職活動を始めたきっかけは何ですか？ |
前職は決められた固定給をもらうために、毎日変わりない日々を過ごし、淡々と仕事をするだけでした。20歳を過ぎこのまま漫然と時を過ごして良いのか将来への不安を感じ、転職活動を始めました。 転職活動の軸は、成果に応じて手厚いインセンティブがあること。自分の将来を明るくするには兎にも角にも稼ぐことが重要だと考えました。 |
|---|---|
| Preciousに決めた理由はどういったものでしょうか？ | リユース業界は、現在すごく成長している産業というのはなんとなくテレビやyoutubeなどで知っていました。入社の決め手は、Instagramからも伝わる風通しの良さや、成果の対価としてのインセンティブだけでなく、ビジネス感覚や商品知識などのビジネスマンとしての武器を増やせると感じたことです。面接時では給与形態や仕事内容をわかりやすく説明いただけたので不安はなかったですね。 |
| Preciousで働き始めてから変わったことはありますか？ |
以前の自分より仕事に対しての取り組む姿勢が変わった気がします。 責任感が強くなったように感じます。お客様と向き合う態度や、数字に対して絶対達成するぞ！という気持ち、社内での立ち居振る舞い、発言、行動、トータルで人として大きく成長できた気がします。お給料も成長して大変嬉しい限りです（笑）。 |
| 入社してから失敗したことと成功したことはなんですか？ |
最初はこの業界も初めてで、毎日失敗の嵐でした(苦笑)。駆け出しのころは事務処理のミスや、お客様の前での失言など、失敗でいえばキリが無いですね。ですがだからこそ今以上に、「失敗を引きずらない」「失敗を繰り返さない」を常々心がけていました。 徐々にですが余裕ができて相手の気持ちを汲み取ることができるようになり、本当に自身がよいと思うことを積極的に提案できるようになる中で、「面白い人ね！」「勉強になったわ！」「今日はありがとうね！」と言っていただけることが増えていきました。その都度、成長を実感しましたね。 |
| 最も印象に残っているエピソードはなんですか？ |
研修時代の出来事です。Preciousは研修からスタートするのですが、幸運なことに社長から自ら手厚く研修をしていただき、とても勉強になりました。また支店に配置されてからは先輩方が一から十まで寄り添い手取り足取り全て教えていただけました。 ここまで研修制度に力を入れている会社は少ないと思います。現在では自身が教える立場になった為、毎日研鑽の日々を送っています。 |
| この仕事のやりがいは何ですか？ |
数字=給与。自分の頑張りが給料として貰えることです。前職では味わえない営業ならではの「成果をしっかり形で評価していただけること」が、とてもやりがいを感じます！ 今は役職を頂いているので、支店メンバー達が成果を出した瞬間！月間予算を達成した瞬間にすごく喜びを感じます！ |
| 今後のキャリアはどのように考えていますか？ | 現在役職を頂いて横浜支店を管轄する立場ですが、営業所も社員も年々増えており、支店内でしっかりとした基盤を作り、よりPreciousが大きく成長できるように貢献したいと思います。ゆくゆくは全支店へ影響力を持てるような存在感を発揮したいと思っています。 |
| 新入社員に求めるものはなんですか？ |
諦めない気持ちと熱意ですね！新人のうちはたくさん失敗をしても構いません！失敗してもめげず、次は繰り返さず、一歩ずつ改善すれば大丈夫です。諦めなければ人は成長する生き物ですから失敗自体は恐れる必要はありません。 あとは、熱意・情熱です。これこそが、高いインセンティブを獲得する鍵になります。結果を出して、会社から評価を勝ち取り、たくさん稼いで自身の生活を豊かにしましょう！ |
